本书为“十四五”职业教育国家规划教材。内容分为“管理基本理论”“护理管理职能” “护理管理应用”三个教学项目12个子项目，具体包括管理与护理管理、管理基本原理和相应原则、计划职能、组织职能、护理人力资源管理职能、领导职能、控制职能、护理质量管理、医院内感染管理、护理信息系统管理、护理安全管理、护理制度与法规。
本书适用于高等职业教育护理、助产、老年保健与管理、健康管理等专业教学之用，本书顺应职教需求，优化课程内容，突出工学结合，也适合中高职护理专业衔接教学使用。
- 前辅文
- 教学项目一 管理基本理论
- 子项目一 管理与护理管理
- 子项目二 管理基本原理和相应原则
- 模块1 系统原理及其相应原则
- 模块2 人本原理及其相应原则
- 模块3 动态原理及其相应原则
- 模块4 效益原理及其相应原则
- 教学项目二 护理管理职能
- 子项目一 计划职能
- 子项目二 组织职能
- 模块1 组织概述
- 模块2 组织设计与运转
- 模块3 护理组织工作
- 子项目三 护理人力资源管理职能
- 模块1 护理人力资源管理概述
- 模块2 护理人员的编制
- 模块3 护理人员管理
- 子项目四 领导职能
- 模块1 领导概述
- 模块2 领导理论
- 模块3 激励理论
- 模块4 领导的艺术与技巧
- 子项目五 控制职能
- 教学项目三 护理管理应用
- 子项目一 护理质量管理
- 子项目二 医院内感染管理
- 子项目三 护理信息管理
- 模块 1 护理信息管理概述
- 模块 2 护理信息的分类及传递方式
- 模块 3 护理管理中的信息传递障碍
- 模块 4 护理信息管理的内容措施和作用优势
- 子项目四 护理安全管理
- 子项目五 护理制度与法规
- 附录
- Ⅰ 护理管理课程标准
- Ⅱ 护士条例
- Ⅲ 护士执业注册管理办法
- Ⅳ 医疗机构､医师､护士电子化注册管理规范(试行)
- 参考文献
