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大学生职业生涯规划


作者:
谭润志 邬强
定价:
25.80元
ISBN:
978-7-04-041521-6
版面字数:
260千字
开本:
16开
全书页数:
212页
装帧形式:
平装
重点项目:
暂无
出版时间:
2014-11-28
读者对象:
高等教育
一级分类:
就业/创业/生涯规划
二级分类:
大学生职业生涯规划

本书从大学生学习和职业发展入手,深入剖析了大学生职业生涯规划的重要性,探讨了大学生职业生涯规划的理论和实践问题,旨在帮助大学生在充分了解自我、认识自我、发掘自身优势和职业兴趣的基础上找准职业方向和职业目标,制订相应的职业规划,避免盲目就业,为大学生顺利就业提供有效保证。全书共分七章,分别为:大学学习与职业发展方向、职业生涯规划概述、职业社会认知、大学生职业生涯自我认识、大学生职业生涯规划的制订、大学生职业生涯规划的实施和职业生涯人物访谈。

  • 前辅文
  • 第一章 大学学习与职业发展方向
    • 第一节 人生追求与职业规划
      • 一、 人生的目的和价值
      • 二、 职业规划与人生发展
    • 第二节 大学学习与职业发展
      • 一、 为什么上大学
      • 二、 大学学习的特点及现代学习观
      • 三、 大学学习与职业发展的关系
  • 第二章 职业生涯规划概述
    • 第一节 职业生涯规划基础知识
      • 一、 职业生涯规划基础知识
      • 二、 大学生职业生涯规划对于大学生发展的意义
    • 第二节 职业生涯基本理论
      • 一、 职业选择理论
      • 二、 职业生涯发展理论
      • 三、 职业生涯决策理论
  • 第三章 职业社会认知
    • 第一节 现代社会的职场概况与职业发展
      • 一、 高等教育发展与大学生就业
      • 二、 社会转型背景下的职业发展与职业能力要求
    • 第二节 认识工作世界
      • 一、 工作与职位分析
      • 二、 职业社会对人才的要求
    • 第三节 了解工作世界的维度和方法
      • 一、 了解工作世界的维度
      • 二、 了解工作世界的途径和方法
  • 第四章 大学生职业生涯自我认识
    • 第一节 认识自我
      • 一、 大学生职业生涯自我认识概述
      • 二、 自我认识的维度与方法
    • 第二节 价值观
      • 一、 价值观与职业选择
      • 二、 职业价值观探讨:确定职业价值观应处理好的几个关系
    • 第三节 兴趣
      • 一、 兴趣
      • 二、 兴趣与职业
      • 三、 职业兴趣探讨:了解自己的职业兴趣
    • 第四节 性格
      • 一、 性格与职业选择
      • 二、 职业性格探索
    • 第五节 能力
      • 一、 能力的分类
      • 二、 能力倾向探索
  • 第五章 大学生职业生涯规划的制订
    • 第一节 大学生职业生涯规划制订的主要原则
      • 一、 目标导向性原则
      • 二、 可行性原则
      • 三、 时间梯度原则
      • 四、 重在大学原则
    • 第二节 大学生职业生涯规划的基本步骤
      • 一、 清晰个人生涯愿景
      • 二、 自我评估
      • 三、 环境评估
      • 四、 确定职业发展目标
      • 五、 设定职业生涯发展路径
      • 六、 制订弥补差距的行动方案
      • 七、 实施、评估与反馈
    • 第三节 大学生制订职业生涯规划的常用方法
      • 一、 SWOT分析法
      • 二、 5W归零思考模式法
  • 第六章 大学生职业生涯规划的实施
    • 第一节 大学生职业生涯规划的确立与评价
      • 一、 大学生涯目标的确定
      • 二、 大学生职业生涯的有效实施
      • 三、 克服大学生职业生涯规划实施中的阻力
    • 第二节 大学生职业生涯规划的评价
      • 一、 大学生职业生涯规划书的类型与结构
      • 二、 大学生职业生涯规划的评价标准
    • 第三节 大学生职业生涯规划大赛
      • 一、 全国大学生职业生涯规划大赛规程
      • 二、 全国大学生职业生涯规划大赛作品要求
  • 第七章 职业生涯人物访谈
    • 第一节 职业生涯人物访谈概述
      • 一、 职业生涯人物访谈步骤
      • 二、 职业生涯人物访谈注意事项
    • 第二节 职业生涯人物访谈实例
  • 附录
  • 参考文献

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